Deel for talent solutions

Global infrastruktur til ansættelse overalt

Engager, betal og administrer løsarbejdere på en effektiv måde i mere end 150 lande med Deles end-to-end-platform. Få uovertruffen global dækning, service og pålidelig compliance til en forudsigelig pris.

Sig aldrig mere "nej" til et land eller en beskæftigelsesmodel

I takt med at markedet og talentbehovet ændrer sig, søger flere kunder tjenester, der rækker ud over almindelige geografiske områder og traditionel arbejdsstyrkeindsats.

Sammenlignet med andre udbydere har Deel det største antal helejede enheder og løninfrastruktur i hele verden, hvilket sikrer, at du kan opfylde dine kunders behov uden forsinkelser. Når du samarbejder med os, bliver enhver mulighed en gevinst.

Vælg Deel for en brancheførende oplevelse

500T

onboardede medarbejdere globalt

35T

globale virksomheder understøttet

10Mia.

Global Payroll – behandlet i overensstemmelse med lokale lovkrav

Klientløsninger skabt til vækst

Få markedsførende dækning med 150+ enheder verden over

Vi ansætter og administrerer medarbejdere på dine vegne i mere end 150 lande, herunder overholdelse af regler, onboarding, lønbehandling og administration af personalegoder.

nem oprettelse af tilbud

Forudsigelige omkostninger, der ikke svinger

Betroet af mere end 35.000 virksomheder fra startups til enterprise

Maksimer marginerne med en betroet partner

Øg din bundlinje med større global dækning

Få adgang til uudnyttede talentpuljer, nye ansættelsesmodeller eller HR-tilføjelsesydelser for at skabe mere værdi for dine kunder. Tilbyd alt fra baggrundstjek og enhedshåndtering til lønningslister og global mobilitet, og maksimer rentabiliteten ved hver eneste mulighed.

Global ansættelsesekspertise lige ved hånden

Giv dine salgs- og rekrutteringsteams mulighed for at vinde flere muligheder med brugervenlige funktioner, herunder en tilbudsgenerator, globale ansættelsesguider, vores virtuelle AI-assistent, der giver øjeblikkelig indsigt i HR og compliance, og lokal onboarding af medarbejdere.

Strømlin alle globale operationer

Reducer de administrative omkostninger, og optimer backoffice-driften med Deles samlede platform for hele din arbejdsstyrke. Avanceret automatisering forenkler processer, øger effektiviteten og reducerer behovet for flere systemer.

Luk aftaler hurtigere med stærke værktøjer

Få et præcist overslag over, hvor meget en ansættelse vil koste

Saml øjeblikkeligt ansættelsesomkostninger baseret på teammedlemmernes placering, fra social sikring til ulykkesforsikring, så du kan foretage den bedste ansættelse for din virksomhed.

Benchmark-lønninger i mere end 120 lande

Få adgang til globale markedspriser i realtid, når du ansætter nye medarbejdere eller sammenligner gennemsnitlig løn, så du kan give et fair, konkurrencedygtigt og internationalt tilbud hver gang.

Globale ansættelsesguider til mere end 150 lande

Fra Tyskland til Australien, få mere at vide om de bedste metoder til at ansætte eksterne teammedlemmer, og hvordan Deel hjælper med at gøre det enkelt.

Find det bedste land til din næste udlejning

Sammenlign øjeblikkeligt ansættelsesdata, herunder overensstemmelsesdokumenter, orlovspolitikker, mindsteløn, arbejdsgiveromkostninger og meget mere, fra over 80 lande for at træffe den bedste og mest informerede globale ansættelsesbeslutning.

Integrationer

Tilslut dine yndlingsværktøjer til Deel-integrationer og API

Med Deels-byggede integrationer og åben API kan du nemt oprette forbindelse til de bedste regnskabs-, onboarding- og HR-systemer, mens du automatiserer og synkroniserer data på tværs af din HR-teknologistak.

Udforsk vores integrationer

Beskyt dig selv med avanceret databeskyttelse til virksomheder

Hold følsomme klientdata sikker. Deel er klar til at opfylde dine overholdelses- og lovkrav fra finansielle serviceselskaber i alle størrelser.

Single Sign-On-godkendelse

Overholder GDPR

Vi dækker ansættelsesansvar

SOC 2 Type 2-kompatibel

Bygger på rammeværket for ISO 27001

Nem adgangsstyring

Ofte stillede spørgsmål

Hvad er en Employer of Record (EOR), og hvordan kan det gavne talentløsninger og bemandingsbureauer?

En Employer of Record (EOR) er en tredjepartsorganisation, der påtager sig det juridiske ansvar for at ansætte medarbejdere på vegne af en virksomhed eller et bemandingsbureau. En EOR er uvurderlig for vikarbureauer, da den håndterer alle de administrative opgaver i forbindelse med ansættelse, herunder lønudbetaling, skattetræk, overholdelse af lokal arbejdsmarkedslovgivning og administration af personalegoder. Det giver dit bureau mulighed for at fokusere på at finde og placere toptalenter uden at bekymre sig om kompleksiteten i international ansættelse, især når man ansætter på tværs af landegrænser. Deles EOR-service sikrer, at dine placeringer er i fuld overensstemmelse med reglerne i hvert land, hvilket minimerer risikoen og frigør dine ressourcer til at skalere din virksomhed.

Hvordan forenkler Deles AOR-tjeneste (Agent of Record) håndteringen af leverandører til bemandings- og talentløsninger?

Deel’s Agent of Record (AOR) service streamlines contractor management for staffing agencies. As an AOR, Deel acts as the intermediary between the staffing agency and the independent contractors, handling everything from contract creation and negotiation to payments and compliance. This service is especially beneficial for agencies working with contractors across multiple jurisdictions. Deel ensures that all local labor laws are followed, reducing the risk of misclassification and legal issues. Using Deel’s AOR service, staffing agencies can efficiently manage their contractor workforce, ensuring timely payments and reducing the administrative burden, allowing you to focus on growing your business.

Hvorfor skal talentløsninger og vikarbureauer vælge Deel til globale lønløsninger?

Staffing agencies operating in multiple countries face significant challenges in managing global payroll, including different tax regulations, currency exchanges, and compliance requirements. Deel offers a robust global payroll solution that simplifies this process by providing a single platform to manage payroll for employees and contractors across 150+ countries. Deel’s solution ensures that all payments are made accurately and on time, fully complying with local tax and labor laws. By choosing Deel, staffing agencies can reduce the complexities and risks associated with global payroll, ensuring smooth operations and allowing them to focus on delivering high-quality staffing services.

Hvordan kan Deel hjælpe talentudbydere med at navigere i internationale ansættelses- og compliance-udfordringer?

International ansættelse giver unikke udfordringer, især med hensyn til overholdelse af forskellige arbejdslove, skatteregler og ansættelsespraksis. Deel hjælper talentløsninger og bemandingsbureauer med at navigere i denne kompleksitet ved at tilbyde omfattende støtte til international ansættelse. Uanset om du ansætter fuldtidsansatte eller uafhængige entreprenører, sikrer Deel, at alle ansættelseskontrakter er i overensstemmelse med lokal lovgivning, håndterer løn- og ydelsesadministration og administrerer skatteindberetninger. Det reducerer risikoen for manglende overholdelse og juridiske problemer, så dit bureau kan ekspandere globalt med selvtillid. Deles ekspertise inden for global ansættelse gør det muligt for virksomheder at fokusere på at finde de rigtige talenter, mens Deel tager sig af resten.

Deel gør det nemt at udvide dine remote og internationale teams

150+

lande

35,000+

kunder

Mere end 200

interne eksperter