Global einstellen ohne Risiko: Effiziente Strategien ohne Compliance-Verstöße

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Webinar in Kooperation mit dem Personalmagazin

In einer Ära, in der Unternehmen mit starkem Wettbewerb und begrenzten Budgets konfrontiert sind, stellt die Talentsuche eine Herausforderung dar – denn der Fachkräftemangel bleibt trotz schwacher Konjunktur ein dominantes Thema. Immer mehr Unternehmen wagen deshalb den Schritt über nationale Grenzen hinaus oder integrieren remote Mitarbeiter:innen in ihre Personalstrategie.

Doch wie können Mitarbeiter:innen auch ohne eigene Niederlassungen im Ausland eingestellt werden? Welche Aspekte sind bei einer rechtlich einwandfreien Einstellung zu berücksichtigen? Und wie wird eine globale Belegschaft einfach verwaltet und bezahlt? Erfahren Sie in diesem Webinar aus erster Hand, wie Unternehmen wie OUTFITTERY diese Herausforderungen gemeistert haben, und erhalten Sie wertvolle Einblicke rund um das Thema globales Hiring.

Highlight des Online-Seminars: Wir stellen Ihnen Deel, die umfassende globale HR-Plattform vor und Sie erhalten einen ersten Einblick ins Tool.

Inhalte des Online-Seminars

  • Wie können Talente weltweit rechtskonform eingestellt werden?
  • Wie kann eine globale Belegschaft einfach verwaltet und bezahlt werden?
  • Best Practice: Wie macht es OUTFITTERY?
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Lisa Jahndorf

Global Workforce Consultant, Deel

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Yann Peter

Customer Success Manager, Deel

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Pascal Erlach

Senior Recruiter, OUTFITTERY

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