Die kostenlose globale HR-Plattform, die gebaut wurde um mit deinem Unternehmen zu skalieren
Administriere deine gesamte Belegschaft über Deel - von lokalen Mitarbeitenden bis hin zu internationalen Auftragnehmenden und allen sonstigen Formen der Zusammenarbeit.
Erste Schritte
Mehr als 35.000 Unternehmen, vom Start-up bis zum Konzern, vertrauen auf Deel
Gründe für Deel
Deel ist die Zukunft des globalen Personalwesens, entwickelt von einem global ausgerichteten Team
Seit 2019 entwickeln wir das einzige wirklich weltweit erste HR-Produkt von Grund auf. Wir sind unser eigener erster Kunde und automatisieren unermüdlich langwierige Prozesse, um unser verteiltes Team von 4.000 Mitarbeitern in 104 Ländern zu unterstützen.
Marktführer in Compliance + Abdeckung
Andere HR-Plattformen sind nicht wirklich „Global first“. Deel ist seit dem ersten Tag global tätig und bietet die beste Abdeckung und Compliance auf dem Markt.
Sparen Sie 20.000 US-Dollar pro Jahr bei Ihrem Tech-Stack
Genießen Sie unsere kostenlosen HRIS-Kernfunktionen ohne versteckte Kosten oder Nutzungsbeschränkungen. Fügen Sie jederzeit optionale Lösungen für die Gehaltsabrechnung und das Talentmanagement hinzu.
Verbringen Sie weniger Zeit damit, Ihre HR-Plattform zusammenzustückeln
All-in-One-Plattform, die EOR, Freelancer:innen-Management, globale Gehaltsabrechnung, Ausstattung, Integrationen und mehr kombiniert, um manuelle Arbeit überflüssig macht
Leistungsstarke Automatisierungen, die dein Team begeistern
Automatisieren Sie sich wiederholende Aufgaben wie Onboarding und Offboarding, um Zeit zu sparen und die Mitarbeitererfahrung zu verbessern.
Charles Cook, Vizepräsident für Betrieb und Marketing, Post Hog
So funktioniert es
Verwalten Sie die gesamte HR für alle Mitarbeitenden auf einer leistungsstarken Plattform
Bringe Auftragnehmenden, EOR-Mitarbeitenden und Eingestellten, deiner eigenen Einheiten, auf eine Plattform, um den gesamten Ende-zu-Ende-Prozess zu automatisieren und jedem ein außergewöhnliches Erlebnis zu bieten.
Stelle jeden in wenigen Minuten ein
Nimm jeden Auftragnehmenden über unsere Self-Service-Plattform auf, die für jeden Vertragstyp maßgeschneidert ist.
Vereinfache HR-Aufgaben und spare Zeit
Verwalten Sie Freizeit, Ausgaben, Zugänge, Dokumente, Zeiterfassung und mehr an nur einem Ort.
Bleib deinen globalen Zielen voraus
Verfolge Änderungen, verstehe globale Kosten und berücksichtige Erhöhungen mit integrierten Live-Berichtsanalysen.
Deel HR
Bleiben Sie organisiert und verwalten Sie sämtliche Personaldaten an einem Ort
Verabschieden Sie sich von Tabellenkalkulationen und Datenfehlern und stellen Sie sicher, dass Teaminformationen und Dokumente mit einem einzigen Erfassungssystem konform bleiben.
Suche und filtere deine Belegschaft einfach nach Team, Status, Land, Titel und mehr
Sieh deine Organisation auf einen Blick und verbessere das Verständnis zwischen den Teams
Verwalte Vergütungen, Titel, Dokumente mit einem Änderungsprotokoll für alles
Bleibe weltweit regelregelkonform und reduziere manuellen Aufwand mit unserem globalen HRIS
Verringere die Onboarding-Zeit auf nur 5 Minuten
Wenn Sie Freelancer:innen in Ecuador beauftragen, sind die Prozesse vollkommen anders als bei der Einstellung von Angestellten in Deutschland. Wir lokalisieren alles vom Mindestlohn bis hin zu den erforderlichen landesspezifischen Unterlagen, sodass Sie das Onboarding jedes Teammitglieds gesetzeskonform erledigen können.
Sicherheit und Compliance
Halten Sie Ihre Daten unter Verschluss
Wir halten die höchsten Datenschutz- und Sicherheitsstandards ein. Darüber hinaus sorgen unsere benutzerdefinierten Berechtigungen und Genehmigungseinstellungen dafür, dass die richtigen Personen Zugriff auf das erhalten, was sie erhalten sollen.
Sicherheitsstandards
Wir sind GDPR-, SOC2- und ISO 27001-regelkonform. AWS hostet unsere App und wir unterziehen uns jährlichen Drittanbieter-Audits, um die Sicherheit der Plattform und der Infrastruktur zu gewährleisten.
Benutzerdefinierte Zugriffsberechtigungen
Erstelle benutzerdefinierte Zugriffsebenen, je nachdem, welche Daten Personen oder Teams sehen sollen. Automatisiere zusätzlich die Bereitstellung von Apps basierend auf Rollen und Berechtigungen.
Genehmigungen
Lege mehrere Genehmigende fest, um bestimmten Personen das Vornehmen von Änderungen im System zu gestatten. Bestimme Genehmiger leicht basierend auf ihrer Abteilung, Rolle oder einem anderen Faktor.
Datenprotokolle
Sieh deutlich und überprüfe alle Datenänderungen mit unseren Datenprotokollen - sieh, wer die Änderung vorgenommen hat und wann, damit du im Falle einer Prüfung vorbereitet bist.
Deel Plugins
Fördern Sie die Zusammenarbeit und eine gute Unternehmenskultur mit HR-Plug-ins für Slack
Bauen Sie eine stärkere Unternehmenskultur auf, verbessern Sie die Zusammenarbeit im Team und reduzieren Sie Burnout mit nahtlosen HR-Plugins, die Prozesse genau dort automatisieren, wo Ihr Team arbeitet.
Empfehlungen
Senken Sie die Recruiting-Kosten und priorisieren Sie Empfehlungen für Bewerber:innen.
Zusammenarbeit
Stärken Sie Teambeziehungen mit Meetups und Kanälen für Unterhaltungen auf Grundlage von gemeinsamen Interessen.
Pulsumfragen
Behalten Sie die Stimmung im Team mit intelligenten Umfragen und nutzbaren Einsichten im Blick.
Gespräche unter vier Augen
Verbessern Sie die Kommunikation, indem Sie Managern und ihren Teammitgliedern helfen, ihre 4-Augengespräche zu verbessern.
Beseitige manuellen Aufwand mit unseren Integrations- und API-Lösungen
Verbinden Sie Deel mit beliebigen Tools in Ihrem Tech-Stack, um fehlerhafte Dateneingaben zu eliminieren, den gesamten Mitarbeiterlebenszyklus zu automatisieren und Ihre Tools auf dem neuesten Stand und synchronisiert zu halten.
Alles, was du brauchst, um dein globales Team zu vergrößern
Bieten Sie lokalisierte Benefits an
Senden Sie Ausstattung an jeden Ort
Erhalten Sie Hilfe bei der Beantragung eines Visums
Führen Sie Hintergrundprüfungen durch
Stelle die Auftragnehmenden in über 150 Ländern ein
Bezahlen Sie Teams ganz einfach weltweit
Stellen Sie Mitarbeitende ohne eigene Rechtseinheit ein
Bieten Sie weltweit Büroplätze an
Mit Deel wird das Vergrößern internationaler und Remote-Teams zum Kinderspiel
150+
Länder
35,000+
Kund:innen
200+
interne Expert:innen
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