Qué es una Visa EB-1A

La Visa EB-1A es una categoría de visa estadounidense de preferencia de empleo que se otorga a individuos que poseen habilidades extraordinarias en las ciencias, las artes, la educación, los negocios o los deportes. Esta visa permite a los individuos altamente calificados vivir y trabajar permanentemente en los Estados Unidos.

¿Qué criterios se deben cumplir para calificar para una Visa EB-1A?

Para calificar para una Visa EB-1A, un solicitante debe cumplir con los siguientes criterios:

1. Reconocimiento a nivel nacional o internacional: El solicitante debe demostrar habilidades extraordinarias en su campo a través de un nivel sostenido de logros reconocidos nacional o internacionalmente.
2. Evidencia de logros excepcionales: El solicitante debe cumplir con al menos 3 de los 10 criterios establecidos por el Servicio de Ciudadanía e Inmigración de los Estados Unidos (USCIS), como: -Recibir premios importantes en su campo. -Ser miembro de asociaciones que requieren logros sobresalientes. -Tener publicaciones en medios importantes. Haber realizado contribuciones significativas en su campo. -Ser juez del trabajo de otros en su área de especialización. -Tener una alta remuneración o reconocimiento por servicios prestados.
3. No se requiere una oferta de empleo: A diferencia de otras visas, la Visa EB-1A no requiere una oferta de trabajo específica. El solicitante puede autoproponerse.
4. Continuar trabajando en el área de habilidades extraordinarias: El solicitante debe ingresar a EE.UU. para continuar trabajando en el campo en el que ha demostrado habilidades extraordinarias.

¿Cuál es la diferencia entre la EB-1A y otras visas basadas en empleo?

La visa EB-1A se distingue por estar dirigida a un grupo selecto de individuos reconocidos por sus habilidades extraordinarias. A diferencia de las visas EB-2 y EB-3, la EB-1A no requiere una oferta de trabajo ni una certificación laboral, lo que implica un estándar de prueba más alto para calificar. Además, la visa EB-1A suele estar asociada con tiempos de procesamiento más cortos, permitiendo que, mediante procesamiento premium, se tome una decisión en un plazo de 15 días.

¿Cuál es el proceso de solicitud para una Visa EB-1A?

El proceso de solicitud para una Visa EB-1A implica primero que el solicitante demuestre su elegibilidad mediante evidencia de sus logros. Después de esto, se debe presentar el Formulario I-140, Petición para Trabajador Inmigrante Extranjero. Una vez aprobada la petición, si el solicitante se encuentra fuera de los EE. UU., debe pasar por el proceso consular. Si ya está en los EE. UU., puede ajustar su estatus a residente permanente legal.

¿Requiere patrocinio la visa EB-1A?

No. Un aspecto único de la visa EB-1A es la posibilidad de que los individuos se autoproponen. Esto significa que los solicitantes pueden presentar su solicitud de inmigración sin el patrocinio directo de un empleador, lo que es poco común entre las categorías de visas de EE.UU. Esta capacidad permite a los individuos aprovechar directamente sus logros y su prestigio dentro de su comunidad profesional, proporcionando una ventaja significativa para aquellos que se encuentran en la cima de sus campos y desean migrar independientemente a EE.UU.

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¿Existen límites anuales para las Visas EB-1A?

Sí, existe un límite anual de visas EB-1, que incluye la categoría EB-1A, fijado por el gobierno de los Estados Unidos. El número total de visas EB-1 disponibles cada año fiscal es de aproximadamente 40,000, lo que incluye a los solicitantes y sus familiares dependientes. Esto puede resultar en retrasos si el límite se alcanza antes de que termine el año fiscal.

¿Cómo pueden los solicitantes calificar para una visa EB-1A?

El sitio del Servicio de Ciudadanía e Inmigración de los EE.UU. (USCIS) explica que "puedes ser elegible para una visa de primera preferencia basada en el empleo si eres un no ciudadano con habilidades extraordinarias, un profesor o investigador destacado, o un ejecutivo o gerente multinacional." Luego, detalla los principales criterios para cada subcategoría de solicitantes. Sin embargo, diferentes tipos de expertos pueden calificar para la EB-1A. Por ejemplo, un fundador de startup con un historial de logros empresariales, que haya ocupado roles clave en empresas, haya sido mencionado en artículos de medios y haya recibido un salario alto, puede calificar para la visa EB-1A. Cualquiera que esté en la cima de su campo es un posible candidato.

Los candidatos elegibles para la EB-1A se dividen en tres grandes categorías: personas con habilidades extraordinarias, profesores o investigadores destacados, y ejecutivos o gerentes de alto nivel con un historial de logros. A continuación, se detalla cada categoría y la evidencia que necesitarías para calificar:

✔️ Habilidades extraordinarias

• Descripción: Los solicitantes deben poder demostrar habilidades extraordinarias en las ciencias, artes, educación, negocios o deportes a través de un reconocimiento nacional o internacional sostenido.
• Evidencia: El solicitante debe cumplir con al menos 3 de los 10 criterios* o proporcionar evidencia de un logro único (por ejemplo, un Pulitzer, un Oscar o una medalla olímpica) y evidencia de que continuará trabajando en su área de especialización. No se requiere oferta de trabajo ni certificación laboral.

✔️ Profesores e investigadores destacados

• Descripción: Los solicitantes deben haber recibido reconocimiento internacional por sus logros sobresalientes en su campo académico. Deben tener al menos 3 años de experiencia en enseñanza o investigación.
• Evidencia: El solicitante debe cumplir con al menos 2 de los 6 criterios** y proporcionar una oferta de empleo de un empleador en EE.UU. El empleador debe haber documentado logros y emplear al menos a 3 investigadores a tiempo completo. No se requiere certificación laboral.

✔️ Gerentes o ejecutivos multinacionales

• Descripción: Los solicitantes deben haber sido empleados fuera de los EE.UU. durante al menos 1 año en los 3 años anteriores a la petición o a la admisión legal más reciente como no inmigrante si ya trabajan para el empleador que presenta la solicitud.
• Evidencia: El solicitante debe ser contratado por un empleador en EE.UU. que lo empleará en una capacidad gerencial o ejecutiva. El empleador debe haber estado operando en EE.UU. durante al menos 1 año. No se requiere certificación laboral.

Criterios para demostrar habilidades extraordinarias:

1. Recepción de premios o galardones reconocidos a nivel nacional o internacional por excelencia.
2. Membresía en asociaciones que requieran logros destacados.
3. Material publicado sobre el solicitante en publicaciones profesionales o comerciales importantes.
4. Participación como juez de otros en el mismo campo o uno relacionado.
5. Contribuciones originales de gran importancia.
6. Autoría de artículos académicos.
7. Exhibiciones o presentaciones artísticas.
8. Rol de liderazgo o crítico en organizaciones distinguidas.
9. Alto salario u otra remuneración significativa en comparación con otros.
10. Éxitos comerciales en las artes escénicas.

Criterios para profesores e investigadores destacados:

1. Recepción de premios o galardones importantes por logros altos.
2. Membresía en asociaciones que requieran que los miembros demuestren logros sobresalientes.
3. Material escrito por otros sobre el trabajo del solicitante y publicado en revistas prestigiosas.
4. Participación en un panel o de manera individual como juez del trabajo de otros en el mismo campo académico o uno relacionado.
5. Contribuciones originales científicas o académicas en el campo.
6. Autoría de libros académicos o artículos en revistas académicas con circulación internacional en su campo.

¿Qué alternativas existen si no se califica para una Visa EB-1A?

Si un individuo no califica para una Visa EB-1A, puede considerar otras categorías de visa de empleo basadas en preferencias, como la EB-1B para profesores e investigadores destacados, la EB-1C para gerentes y ejecutivos de empresas multinacionales, o la EB-2 y EB-3 para profesionales con títulos avanzados o habilidades excepcionales en ciertas áreas. Cada una de estas categorías tiene sus propios criterios y puede ser una alternativa viable para aquellos que no cumplen con los requisitos de una Visa EB-1A.

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