Data Talks a accéléré son recrutement à l’international grâce à Deel EOR

Data Talks est une plateforme de données clients destinée à l'industrie du sport. Bien que l’équipe soit basée en Suède, la croissance de son activité l’a obligé à embaucher des employés sur des marchés clés en dehors du pays. Ils ont utilisé une autre solution de portage salarial (EOR) dans l’espoir qu’elle simplifierait le processus, mais elle n’a fait que devenir plus complexe.

Le processus d'intégration du fournisseur était lent et mal géré, et la plateforme n'était pas intuitive, ce qui a semé la confusion dans l'expérience utilisateur de l'équipe Data Talks.

Le recrutement de nouveaux membres de l'équipe a également été plus compliqué que prévu. Au lieu de pouvoir envoyer immédiatement leur contrat de travail aux candidats, ils ont dû faire face à de nombreux échanges avec le fournisseur, ce qui a prolongé le processus de recrutement de plusieurs jours, voire de plusieurs semaines dans certains cas.

Helen Yildiz, directrice de la clientèle chez Data Talks, avait entendu parler de Deel grâce à des événements locaux, à des recommandations de bouche-à-oreille et à ses propres recherches sur les solutions de recrutement mondiales.

La qualité du service et de l’assistance de Deel a été immédiatement évidente, notamment en ce qui concerne l’intégration. L’équipe Deel a aidé Data Talks à migrer toutes ses informations d’un système à l’autre avec un haut degré de précision et de soin.

« Les équipes chargées de la réussite client et de l'intégration de Deel sont exceptionnelles », a déclaré Yildiz. « Ils résolvent les problèmes avec dévouement, sont attentifs et traitent les petits clients de la même importance que les grands. »

Avec Deel EOR, Data Talks a embauché 10 employés dans cinq nouveaux pays. Une fois qu'ils ont décidé d'embaucher un travailleur, ils peuvent lui envoyer un contrat de travail localisé le jour même, améliorant ainsi leur conformité en matière d'emploi et réduisant le processus de recrutement de sept jours ou plus à un seul.

Les dirigeants de Data Talks ont tous été immédiatement impressionnés par la simplicité de Deel. Les employés ont également pu gérer plus facilement leurs bulletins de paie, leurs congés et autres informations en un seul endroit, ce qui a permis d'instaurer une culture de télétravail plus saine et d'avoir l'esprit plus serein pour tous.