Depuis que la société Keego Mobility a commencé à travailler avec Deel, elle a doublé ses effectifs

Keego Mobility, une entreprise taïwanaise, est née après que ses fondateurs ont reconnu que les entreprises de vélos électriques n'adaptaient pas correctement le secteur de la livraison. Ils ont rapidement découvert que la plupart des véhicules utilisés dans le secteur de la livraison n'étaient pas écologiques, selon Elias Ek, cofondateur de Keego.

Keego s'attache à proposer une alternative écologique aux entreprises de livraison, en proposant des vélos électriques spécialement conçus pour le secteur et conçus pour durer. Leurs vélos électriques spécialement conçus pour la livraison et la gestion de flotte compatibles IoT fournissent une solution complète aux entreprises de livraison pour qu'elles soient écologiques et rentables.

A little bit about the industry…

Delivery drivers tend to spend 20% of their earnings on a scooter. They can cut their expenses considerably if they switch to an e-bike.

63% of all bicycles in the world are made either in Taiwan or by Taiwanese companies.

85% of all the delivery drivers around the world (+30 million people) use gas scooters today.

Keego was looking to quickly hire an account executive in Berlin due to the abundance of delivery industry unicorns in the city. The decision to place their first sales hire here was strategic and pressing, "it was almost a must" says Elias Ek.

They ran into a problem though. It became clear that setting up an entity in Germany wasn't an option for Keego. Time was of the essence, and the waiting period required to set up a new entity put this option out of the question, so they began to search for other solutions.

Tout en cherchant un moyen plus simple de recruter à l'étranger, ils ont choisi de poursuivre avec Deel grâce au soutien et à la réactivité des équipes. « Avec Deel, tout était super facile », a déclaré Ek. L’équipe de Keego a immédiatement commencé à utiliser la plateforme pour poursuivre sa vision de devenir mondiale.

Ils ont commencé à embaucher en Europe, une région critique pour leur secteur cible, et ils ont récemment embauché dans la région APAC. « Nous embauchons en fonction de la recherche des bonnes personnes, et non en fonction de la recherche du bon endroit où les gens se trouvent », a déclaré Ek. Jusqu'à présent, ils ont trouvé un employé iranien qui vit en Allemagne, un employé néerlandais qui vit à Stockholm et un employé suédois qui vit à Taipei.

Keego n’a pas l’intention d’ouvrir ses propres entités à moyen terme, ce qui lui permettrait d’économiser du temps, de l’argent et des ressources. Ils prévoient de poursuivre leur expansion dans le monde entier en utilisant la solution flexible et rentable proposée par Deel. Ils pourraient même utiliser les solutions de visa de Deel Immigration à l’avenir, et ils embaucheront dans de nouveaux pays EOR.