How Planhat hired more than 50 employees in 14+ different countries through Deel
50+
Employees hired
14+
Différents pays
Industrie
Technology
Logiciels
Région
Europe et Moyen-Orient
Taille de l’entreprise
50-200
L'entreprise
Meet Planhat
Planhat is a Customer platform where organizations can manage client growth for customer success, product-led growth, channel management, and anything else. They help companies grow by automating the admin for customer lifecycles, so customer success managers can focus on strengthening relationships and growing net revenue retention.
Le problème
Trouver la solution de croissance parfaite pour une entreprise qui privilégie le travail en remote
Planhat has been remote-first since its inception, with one founder living in the United States and another in Sweden. Both of them realized that business-wise it made sense to hire regardless of location, so they began looking for an efficient hiring solution. They quickly realized it wasn’t feasible to have legal entities in each country that they wanted to hire in, so they started looking for an Employer of Record. This brought them to Deel, the ideal global hiring platform.
La solution
The future of growth with Deel
Apart from appreciating how straightforward and intuitive Deel is, Planhat was drawn to how the platform was solution-oriented. “We needed a provider who understood our plans. We’ve noticed that other providers were stuck in their structure and in how they did things, so if we needed changes they would take a long time,” explained Sanna Westman, Head of People at Planhat, “With Deel, we can grow and cooperate together, they have the flexibility to support us in whatever we need. It’s become a true partnership with people we enjoy working with.”
Planhat a fait appel à Deel Immigration pour sa mobilité, en aidant un employé à déménager du Chili en Australie et un autre de Suède en Norvège. Grâce à Deel, bien qu'ils n'aient aucune entité légale en Norvège ni en Australie, ils ont pu aider leurs employés à prendre des décisions qui ont changé la vie de leurs employés, en mettant facilement à jour leurs contrats dans différents pays en quelques semaines seulement.
« Deel nous permet d’embaucher des personnes en toute conformité, n’importe où dans le monde. Sans Deel, cela aurait été impossible, car nous n’aurions pas pu ouvrir une entité pour chaque pays dans lequel nous voulions recruter. Cela nous permet également d’être proches de nos clients. Ils sont répartis dans le monde entier, donc il fallait que nous le soyons aussi. »
—Sanna Westman,
Head of People, Planhat
Les résultats
Recrutement international fluide et conforme
Planhat emploie localement là où elle possède ses propres entités juridiques. Dans les pays où elle n’en a pas, Deel recrute et paye des collaborateurs pour elle. Début 2022, elle a commencé avec 10 employés embauchés par Deel. Aujourd’hui, ce chiffre a été multiplié par 5 et Planhat compte près de 50 employés dans plus de 14 pays.
Looking to the future, they are interested in exploring visa support in case they need to relocate someone, as they anticipate that being a challenge to overcome as they continue growing.
