他の大手コンピュータソフトウェア企業に参加して、グローバルな労働力をアップグレード
世界中のソフトウェア企業がグローバルチームを拡大するためにDeelを活用する理由。
「プラットフォームでの経験は、私だけでなくチームメンバーにとっても素晴らしいものです。メンバーはいつも、時間や経費を追加することは非常に簡単だと言っているし、暗号資産でお金を引き出せるのは素晴らしいことだと思っています」
Lizette Kuld
人材＆カルチャー部門責任者
Deel Contractor of Recordは世界のどの地域でも、業務受託者（コントラクター）を雇う際に安心感を与えてくれました。もうコンプライアンスについて心配する必要はありません。ずっと安心です。」
Chloe Riesenberg
人材専門家
「Deelによって実現したコスト削減は、簡単に数万ドル、おそらく年間10万ドル近くになるでしょう。」
Diony McPherson
共同創業者、CFO、COO
グローバルコンプライアンスリーダー
初日から、私たちは100カ国以上に独自のインフラを持ち、世界中の社内の法務および給与専門家が一流のサービスを確保しています。
オールインワンの労働力プラットフォーム
人事と給与を統合して、ニーズに関係なく、あらゆる国のあらゆるタイプの労働者を管理します。 EOR、業務受託者（コントラクター）、人事情報システム（HRIS）、グローバル給与計算、ビザなどを1か所にまとめています。
社内サポートへの即時アクセス
専任のカスタマーサポートマネージャーと24時間365日アプリ内チャットサポートによる最良かつ最速のサポートを1.25分の応答時間で保証します。
最高の自動化とカスタマイズ
APIを提供し、20以上のプラットフォームと統合して手作業を排除することができます。 入社手続き、解雇、契約変更などのために国ごとに設定を調整することもできます。
より幸せなチーム
10通り以上の引き出し方法、現地の特典、高度な支払いオプション、国際デビットカードなどを使用して、グローバルチームに可能な限り最高の体験を提供します。
強固な国際安全保障
Okta SSOとシームレスに連携するSOC2コンプライアンス、ISO 27001認証、GDPR準拠のソリューションにより、チーム、データ、知的財産を安全に保ちます。
ナレッジハブ
グローバルリソースのライブラリを探索する
