컴퓨터 소프트웨어용 Deel

HR 관리 운영 업그레이드

빠르게 성장하는 소프트웨어 산업에 발맞추어 전체 팀의 글로벌 규정 준수, 급여 관리 및 HR 업무 처리를 한 단계 업그레이드하세요.

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다른 선도적인 컴퓨터 소프트웨어 기업들처럼 글로벌 인력을 업그레이드해보세요.

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도전

빠르게 성장하고 글로벌 과제를 극복하세요.

많은 소프트웨어 기업들이 급속한 산업 성장과 함께 전 세계적으로 확장해 왔으나, 여기에는 많은 장애물이 수반될 수 있습니다.

  • 인재 찾기 - 소프트웨어 엔지니어 중 최고 수준의 숙련된 인재가 부족합니다.
  • 현지 법률 탐색 - 국가별 확장 시, 현지 법률 및 규정 준수 관리는 시간이 걸립니다.
  • 인사 및 급여 지급 - 낯선 국가에서 인사 및 급여 지급을 처리하는 것은 까다로운 일입니다.
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전 세계 소프트웨어 기업이 전 세계로 팀을 확장할 때 Deel을 선호하는 이유.

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"저뿐 아니라, 전 직원이 플랫폼 사용 경험에 매우 만족해하고 있습니다. 시간이나 비용과 같은 항목을 매우 간단히 추가할 수 있고, 암호화폐로 급여를 인출할 수 있어 매우 편리합니다.

Lizette Kuld

인사 및 문화 책임자

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Deel Contractor of Record 덕분에 전 세계 어느 곳에서든 프리랜서 채용 시 안심할 수 있었습니다. 이제 규정 준수에 대해 더 이상 걱정할 필요가 없습니다. 훨씬 더 안심할 수 있게 되었죠."

Chloe Riesenberg

인력 전문가

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"Deel을 통해 절감한 비용은 수만 달러, 어쩌면 연간 10만 달러에 육박할 수도 있습니다."

Diony McPherson

공동 창립자, CFO, COO

어디서나 채용 가능

더 많은 숙련된 엔지니어 풀에 액세스

법인을 설립하지 않고도 전 세계에서 직원과 프리랜서를 고용할 수 있어 증가하는 엔지니어링 수요에 부응할 수 있습니다. 계약서에서 국가별 문서에 이르기까지 모든 것을 현지화하여 규정을 준수할 수 있도록 합니다.

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Deel HR

글로벌 시장을 최우선하는 플랫폼을 통해 모두를 위한 HR 관리

현지 직원부터 해외 근로자에 이르기까지, 모든 인력을 한 곳에서 관리하고 팀 데이터에 대한 글로벌한 시각을 확보하세요.휴가, 비용, 보너스, 앱 액세스 등을 몇 번의 클릭만으로 처리할 수 있습니다.

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급여 관리 실행

경쟁이 치열한 시장을 위한 팀 급여 관리 강화

프리랜서에서 직원에 이르기까지 150개국에 있는 팀의 모든 유형의 직원에게 급여를 지급합니다. 세금, 복리후생과 같은 모든 급여 관리를 처리하고 변화하는 현지 법률을 실시간으로 업데이트하여 귀사 인재의 새로운 시장 진출을 지원합니다.

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Deel을 선택해야 하는 이유

Deel을 좋아할 수 밖에 없는 이유

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글로벌 컴플라이언스 리더

Deel은 창업 당시부터 전 세계 100 + 국가에 자체 인프라와 사내 법률 및 급여 관리 전문가를 갖추고 최고 수준의 서비스를 보장하고 있습니다.

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올인원 인력 플랫폼

HR과 급여 관리를 통합하여 필요에 관계없이 모든 국가에서 모든 유형의 근로자를 관리합니다. EOR, 프리랜서, HRIS, 글로벌 급여, 비자 등을 한 곳에 모아 관리합니다.

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자체 지원에 즉각적인 액세스

전담 고객 지원 관리자와 1분 25초의 응답 시간으로 연중무휴 24시간 인앱 채팅 지원을 통해 가장 빠른 최고 품질의 지원을 보장합니다.

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최고의 자동화 및 사용자 정의

Deel은 API를 제공하고 20 + 플랫폼과 통합하여 수동 작업을 없앱니다. 온보딩, 계약 종료, 계약 변경 등에 대한 국가별 설정을 조정할 수도 있습니다.

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더 행복한 팀

10+ 인출 방법, 현지 보너스, 선불 지급 옵션, 국제 직불 카드 등을 통해 글로벌 팀에 가능한 최고의 경험을 제공하세요.

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견고한 국제 안보

Okta SSO와 원활하게 연동되는 SOC2 컴플라이언스, ISO 27001 인증, GDPR 준수 솔루션으로 팀, 데이터, 지적 재산을 안전하게 보호하세요.

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통합 기능
기존 워크플로우 및 프로세스와 원활한 통합
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Deel은 원격 및 글로벌 팀의 원활한 성장을 지원합니다.

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35,000+

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