Vi tar på oss ansvaret och du fokuserar på tillväxt
Klassning av medarbetare
Förbättrat rättsligt skydd
Lokalanpassade avtal
Interna lokala experter
Erbjud bästa möjliga upplevelse för entreprenören och dra nytta av Continuous Compliance™
Hantera allt — från lokaliserade kontrakt och bakgrundskontroller till globala betalningar och utrustning — allt på ett ställe. Till skillnad från andra AOR gör Deel det möjligt för dig att driftsätta internationella rekryter inom några dagar, samtidigt som adminarbetet minskar. Plus, få tillgång till automatiserade fakturor, betalningar med ett klick och HRIS-integrationer.
- Bättre skydd med samma flexibilitet
- Snabbt att implementera och enkelt att använda
Felklassningstest
Osäker på om din teammedlem är en konsult eller anställd?
Felklassning av medarbetare är det (ofta olagliga) förfarandet att kategorisera arbetare som fristående konsulter trots att de uppfyller kriterierna för att anses vara heltidsanställda. Konsekvenserna av felklassning är vanligtvis böter för skattebrott och brott mot federala lagar, samt ett skadat anseende.
Vanliga frågor
Vad är en agent of record?
En agent of record (AOR) är en tredje part som hjälper organisationer att klassa, driftsätta och betala konsulter enligt reglerna världen över.
Finns det några extra avgifter att vara medveten om?
För varje Deel Contractor of Record-avtal krävs en deposition motsvarande en månads konsultarvode. Eftersom vi har anlitat konsulten är vi enligt lag skyldiga att betala denna även om en kund inte betalar oss. Då Deel tar på sig hela ansvaret och ersättningsskyldigheten för en konsult ber vi om en månads säkerhet för konsultarvodet samt en Deel-avgift för eventuella nödsituationer.
Hur skiljer sig Deel Contractor of Record från traditionella AOR:er, och hur kan det hjälpa till att minimera min risk att felklassificera medarbetare?
Det finns gott om AOR:er som erbjuder tjänster för uthyrning av personal. De flesta är dock traditionella bemanningsföretag, vilket leder till längre uppstartstider, högre avgifter och tidskrävande hantering, som ofta inbegriper manuella godkännanden och inkonsekvent rapportering. Deel Contractor of Record tar traditionell rekrytering av uppdragstagare till en ny nivå. Vi låter våra kunder rekrytera och hantera konsulter globalt med hjälp av Deel-enheter i rekordfart (upp till 7 dagar) med noll risk för felklassning av medarbetare.
Hur konfigurerar man Deel Contractor of Record för ditt företag?
Hör av dig så samarbetar vi kring att få klarhet i dina rekryteringsmål och behov och avgöra om Deel Contractor of Record är rätt för dig. Om Deel Contractor of Record passar ditt team:
- Vi skapar ett ramavtal mellan ditt företag och Deel och en serviceomfattning. När våra team har granskat och undertecknat avtalet kan du skapa så många Contractor of Record-avtal du behöver.
- Därefter ingår vi ett standardavtal för Deels räkning med den konsult du driftsätter med Deel Contractor of Record. När båda parter (Deel och konsulten) har undertecknat avtalet kommer konsulten att få en inbjudan att registrera sig på plattformen.
- Efter det sköter vi resten. Vi tar hand om payroll, fakturor, uppsägningar och mycket mer så att du kan dyka ner i den internationella talangpoolen.
Hur lång tid tar det att konfigurera Deel Contractor of Record?
Uppstartstiden varierar beroende på hur lång tid det tar för din verksamhet att granska och skriva under ett ramavtal. När det är klart tar det vanligtvis upp till 5 dagar att komma igång och driftsätta en konsult på plattformen.
Vad händer om Deel Contractor of Record inte passar bra?
Våra experter granskar entreprenörens placering, arbetsbeskrivning och upplägg för att avgöra Deel Contractor of Record-behörigheten. Om affärsrelationen mellan ditt företag och entreprenören inte är berättigad till Deel Contractor of Record kommer vi att föreslå våra tillgängliga EOR-lösningar.
