法令遵循

在全球招募過程中始終遵循法令

在海外招聘時，請準備好正確的文件，避免出錯（和罰款），減少法律和營運費用。

深受新創公司、大型企業等 35,000 多家企業信賴

利用合適的合約保護業務

若您沒有根據招募活動所在國家/地區的當地法律對合約進行本地化調整，您的企業就會承受很大的風險。

Deel 儀表板只需幾分鐘即可完成合約的編輯、傳送和簽署作業
與其他供應商不同，我們為員工和約聘人員提供在地化合約
我們不斷審查我們的合約，緊跟當地法律的任何變化

不符合規定？進行小測驗

錯誤分類勞工可能會導致代價高昂的法律與合規風險。每個國家都有獨特且不斷演進的勞工分類規則。我們準備了一個小測驗來幫助您評估您的合規狀況。

AI 接受過就業相關法庭案件研究的訓練
估計準確度為 90
完全免費，只需幾分鐘

查看我們的免費招募工具

我們提供豐富的全球招募精選資源，為您解答從當地薪資洞察到各國雇主成本的各種國際招募問題。

全球就業情況比較

全球薪資洞察

員工成本計算器

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您負責招募員工，我們負責法遵事宜

若您透過 Deel 招募員工，我們將承擔所有責任，確保您遵循當地法律。

我們一定會繳納所有適用的薪資稅、社保金和其他政府規費
所有強制性的本地福利，如健康保險和退休金，均為您處理妥當
我們負責處理薪資、薪資單和所有人資事務，讓您可以專注於企業發展

在短短幾秒鐘內為您的美國團隊成員辦理報稅

僱用美國約聘人員時，當地稅務管理有嚴格要求。幸運的是，我們可以自動完成整個流程。

我們將自動為您的員工產生所有 W9 和 W8 稅表
直接在您的儀表板上向美國國稅局一鍵提交所有約聘人員的 1099 稅表
集中保存所有文件，井然有序

遵循 GDPR 規定

根據客戶所在的國家/地區，您可能需要您的團隊簽署資料保護協議 (DPA)。

透過您的 Deel 儀表板建立、傳送和簽署資料保護協議
我們的資料保護協議適用於世界各地的隱私權法
一站式保存和存取所有已簽署的資料保護協議

您可以信賴的資料安全性

我們非常重視資料安全性和法令遵循。

經由單一登入 (Single Sign On) 驗證 Deel 帳戶的存取權限。
我們的整個資安計畫均以 ISO 27001 框架為基礎
我們完全遵循 GDPR 規定，讓您的資料保持加密狀態

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借助 Deel，遠端團隊和國際團隊可以輕鬆成長

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