회사
Slite를 만나보세요
Founded in 2017, Slite started as a note-taking app and has matured into what, we feel, is the perfect communication tool for remote teams. It helps bring centralised information across space and time, even start new projects, and in the end it keeps everyone on the same page no matter where their location. Slite is a fully distributed team of 32 that all work remotely from 7 different countries (for now!) in 6 different time zones.
문제
Finding the best talent
Slite는 원격 우선 기업이지만 원래는 파리에 오피스를 둔 하이브리드 모델이었습니다. YCombinator 프로그램에 참가한 후 Slite는 많은 인력을 채용하기 시작했고 최고의 인재를 유치하기 위해 지리적 제약을 두지 않기로 결정했습니다.
원격 근무를 하게 되면 프랑스에 거주하지 않거나 자격이 되지 않는 해외 인재들을 영입할 기회의 문이 열릴 것이 분명했습니다. Slite의 CEO Chris가 Deel을 언급하기 전까지는 모든 번거로운 절차를 감수하고 인재를 확보하려는 시도가 불가능에 가까워 보였습니다. Deel은 규정을 준수하는 원활한 원격 채용과 프리랜서 온보딩을 위한 해답이었습니다.
Deel을 통해 각 국가별 규정을 준수하는 계약을 체결하고 급여를 지급하고 암호화폐 등, 사용하기 쉬운 지급 옵션을 제공할 수 있다는 사실을 알았기 때문에 망설이지 않고 선택할 수 있었습니다.
솔루션
Deel의 대응 방법
When they first onboarded with Deel, they only had one person to bring on, so the process didn't take very long. As far as the experience, it was speedy, easy, and very straightforward. Now, they've onboarded 17 team members with Deel EOR and Deel Contractor Management across 12 countries, including a full-time employee. It's helped them bring on some of the best talent thousands of miles from France. Their product and vision continue to get better with the evolving blend of talent and diversity.
결과
Time is money. Slite is saving both.
국가에 따라 급여를 지급하는 데 몇 시간이 걸리기도 하고 모든 항목을 재확인하고 처리하는 데 며칠이 걸리기도 합니다. Deel을 사용하면 몇 번의 클릭만으로 급여를 지급할 수 있습니다. 이전에 수동으로 처리하는 데 걸리는 시간과는 비교도 안되게 짧은 시간입니다.
"법률 비용에 관해서는 아직 해결해야 할 다른 법률적 요건이 있기 때문에 정확히 환산하기는 어렵습니다. 그러나 예를 들어 계약서 작성 시 각 국가에 대한 구체적 규정 준수 측면을 모두 확인하여 적용하려면 신규 프리랜서마다 약 500달러를 지출해야 합니다. 직원까지 포함하게 되면 그 금액은 기하급수적으로 늘어날 것입니다."
팀원들은 새로운 직장을 구하지 않고도 다른 나라로 이주하는 평생의 꿈을 이루기도 했습니다. 이제 그들은 CET 외 국가에서도 새로운 직원을 채용함에 따라 더 다양한 시간대에서 고객 지원을 할 수 있게 되어 고객에게 더 나은 서비스를 제공할 수 있습니다.
가장 큰 장점 중 하나는 기업으로서 지역 사회를 도울 수 있다는 점입니다. 이전에는 기술 분야에서 일하려면 대도시나 새로운 국가로 이주해야 했습니다. 이제 직원들은 원하는 곳에 거주하면서 공정한 급여를 받을 수 있고 그 급여는 결과적으로 지역 사회로 돌아갑니다.
