RevolutがDeel Immigrationを利用して従業員の再配置を効率化した方法

Revolut は、顧客がお金を使う、貯める、投資する、これらすべてを 1 つの使いやすいアプリで行えるようにします。 同社の使命は、顧客が世界のどこにいても単一のプロバイダーから資金を最大限に活用できるようにする、世界初の真にグローバルな金融サービス スーパー アプリを構築することです。

新しい市場に参入し、世界的に拡大することは、そのミッションにとって重要であり、Revolutを際立たせるものです。Revolut は、急速な成長を維持するために、新しい市場に適した人材 (新規参入者や従業員の配置転換) を見つけるのに役立つパートナーとして Deel を選びました。 RevolutがDeel Immigration、Deel EOR、Deel Contractorsを選んだのは、Deelのグローバルな存在感、実践的なサポート、そしてスピードを維持できる能力のためです。

「Deelのおかげで、現地法人を設立するずっと前に、拡大したい国で地元の人材を雇うことができます。事実上、これは私たちに有利なスタートを与えます。」— Luka Besling氏、Revolut、人事部マネージャー

Deel と提携して以来、Revolut は 16 か国以上で EOR 従業員のオンボーディングのための 450 件以上の契約を作成しました。

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