Como a ThirstySprout economiza de 7 a 10 horas por contratação com o Deel

ThirstySprout builds remote engineering teams for companies in the US. They work with companies of all sizes, hiring talent from all around the world. Their team is comprised of 52 people, with full-time and part-time contractors from all over the world.

Antes da Deel, a Thirsty Sprout estava usando uma variedade de plataformas e ferramentas para gerenciar suas equipes globais, como QuickBooks, BambooHR e Hubstaff. No entanto, enfrentou muitos desafios para suas necessidades de RH.

A equipe descobriu que, embora o HRIS que eles estavam usando tenha sido projetado para startups, ele não atendia perfeitamente aos requisitos de suas empresas distribuídas. “Quando tentamos assumir o papel de outro conhecido fornecedor de HRIS, eles não se encaixaram perfeitamente. Eles eram muito grandes ou muito pequenos, e as coisas estavam desajeitadas.” Stepania explicou: “O produto deles era para startups, mas foi desenvolvido anos atrás. Agora, no mundo do trabalho remoto, as startups são completamente diferentes.”

Não se tratava apenas da incapacidade da plataforma de gerenciar equipes internacionais, mas também da confusa experiência de gerenciamento de documentos e políticas. Além disso, a plataforma não conseguia lidar com a necessidade da ThirstySprout de aumentar e diminuir rapidamente o número de pessoas.

O fundador da ThirstySprout, David Stepania, precisava de uma maneira melhor de gerenciar as necessidades de RH de sua equipe global e foi encaminhado para a Deel. “Ficamos impressionados com a rapidez com que a empresa estava inovando e lançando atualizações. [Então] deixamos nosso fornecedor anterior e mudamos para a Deel”, disse Stepania.

A ThirstySprout atualizou para o Deel para gerenciar completamente seus contratados, fazer pagamentos, carregar documentos, políticas, contratos e muito mais. “Usamos várias ferramentas diferentes e agora estamos tentando integrar tudo ao Deel. Para nós, ter um único lugar onde pagamos prestadores de serviços e gerenciamos o RH resolve um grande problema. Isso torna as coisas perfeitas", disse Stepania.

A ThirstySprout também usa o Deel Engage para agilizar o PTO, aumentar as referências e automatizar a integração, sem nunca sair do Slack. De acordo com a ThirstySprout, a Deel reduz o tempo de integração e desligamento de 7 a 10 horas para 7 a 10 minutos ao automatizar a criação e assinatura de contratos, fornecendo um local seguro e amigável para armazenar contratos e documentos de conformidade.

A ThirstySprout encontrou sua solução na Deel. A plataforma economiza tempo e aumenta a eficiência nos processos de RH. A ThirstySprout está confiante na capacidade da Deel para continuar a fornecer funcionalidades úteis para a sua empresa no futuro. Ele elogiou a Deel por sua velocidade de inovação e capacidade de descobrir rapidamente o próximo recurso importante de solução de problemas. Stepania elogiou Deel dizendo: "A velocidade da inovação que acontece dentro da empresa é alucinante. Acho que eles fazem um dos melhores trabalhos que eu já vi em todas as outras startups que existem. "