Comment Deel et Torre s'associent pour simplifier le recrutement mondial

Le travail à distance modifie rapidement la façon dont les entreprises constituent leurs équipes. De plus en plus d’entreprises souhaitent puiser dans les viviers de talents mondiaux pour trouver celui qui convient le mieux à chaque poste. Cependant, l’embauche et la rémunération d’équipes à distance au-delà des frontières peuvent impliquer de gérer des réglementations complexes en matière de conformité et de paie.

C'est pourquoi la plateforme de recrutement basée sur l'IA Torre s'est associée à Deel. En unissant leurs forces ces trois dernières années, le duo aide les entreprises à recruter les bonnes personnes, où qu'elles soient, et à les payer en quelques clics. 

La mission de Torre est de devenir le « Google du recrutement ». Sa technologie utilise l'IA pour éliminer les biais dans le processus de recrutement et mettre en relation les entreprises avec les candidats idéaux en quelques minutes. Grâce à la rapidité et à la convivialité des ressources humaines mondiales de Deel, les deux outils sont devenus une boîte à outils essentielle pour les équipes travaillant à distance.

Comment le partenariat stratégique s'est développé

Nous avons évolué ensemble. Deel a été l'un des premiers partenaires de Torre. Aujourd’hui, c’est une entreprise de 200 personnes, et nous avons suivi leur croissance à chaque étape du processus.

Nous avons rationalisé le recrutement. La combinaison du recrutement par IA et d'une intégration fluide permet aux nouveaux membres de l'équipe de démarrer en quelques minutes seulement.

Nous générons des prospects et des revenus. Les recommandations de partenaires sont désormais la principale source de nouvelles affaires pour Torre, et nous continuons à envoyer un flux constant de clients sur nos plateformes respectives.

Nous avons fait évoluer nos produits. Deel a d'abord aidé les clients de Torre à payer des sous-traitants internationaux. À présent, Torre utilise nos salaires pour payer son équipe distribuée, et ses commentaires améliorent continuellement notre plateforme.

Nous avons construit des liens durables. Gaviria affirme que le lien « familial » entre Torre et Deel fait prospérer ce partenariat. Nos partenaires sont de vraies personnes qui se concentrent sur la croissance mutuelle, et non sur les transactions.

Deel a pour objectif de devenir le fournisseur de services de paie et de conformité de référence de Torre pour sa clientèle en pleine expansion. Ensemble, nous poursuivrons notre mission qui consiste à simplifier le team building mondial.